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Es gibt viele Bedenken, dass sich Künstliche Intelligenz (KI) negativ auf die Debattenkultur und demokratische Prozesse auswirken könnte, da die Möglichkeiten zur Produktion von Fake News immer ausgefeilter werden. Doch KI eröffnet auch neue Wege zur Organisation der Demokratie. Sie könnte es ermöglichen, die direkte Demokratie neu zu erfinden. Hans Gersbach (KOF) und César Martinelli (George Mason University) untersuchen diese Möglichkeiten und stellen in diesem Artikel eine Kernidee vor.

Johannes Dahlke, Assistenzprofessor für digitale Innovation und Unternehmertum an der Universität Twente, KOF Research Fellow und ehemaliger Mitarbeiter der Sektion Innovationsökonomik, spricht im Interview über das Potenzial von Künstlicher Intelligenz und erklärt, wie sich der technologische Wandel auf den Arbeitsmarkt und einzelne Berufe auswirken wird.

Dieser Beitrag ist eine Kooperation zwischen Mensch und Maschine. Wir haben mit der Sprachsoftware Chat GPT ein Interview über Volkswirtschaftslehre, Konjunkturforschung und Politik geführt. KOF-Innovationforscher Mathias Beck und Hans Gersbach, Ko-Direktor der KOF, ordnen weiter unten die Qualität der Antworten und das Potenzial von Chat GPT ein.

Die Forschungslandschaft in der Schweiz wird wieder diverser. Vor allem kleinere Unternehmen und Unternehmen in den modernen Dienstleistungen betreiben wieder vermehrt F&E (Forschung und Entwicklung). Eine innovative Unternehmenslandschaft macht die Schweizer Wirtschaft resilienter gegenüber Krisen wie COVID-19.

Martin Wörter und Mathias Beck beschäftigen sich in einem vom Nationalen Forschungsprogramm (NFP) geförderten Forschungsprojekt mit der digitalen Transformation. Die beiden Innovationsökonomen erklären im Interview, warum die Corona-Krise die Digitalisierung beschleunigt hat und warum Europa trotzdem technologisch immer noch den USA hinterherhinkt.

Neue Technologien verändern die Arbeitsnachfrage auch in der Schweiz grundlegend. Droht den Schweizer Arbeitskräften die Verdrängung durch Roboter, künstliche Intelligenz und andere digitale Technologien?

Es herrscht wieder Fachkräftemangel in der Schweiz. Eine kürzlich im Journal of Population Economics publizierte Studie zeigt auf, wie die Digitalisierung die Nachfrage der Schweizer Wirtschaft nach Hochqualifizierten antreibt. Somit beeinflusst die Digitalisierung massgeblich, welche Personen in die Schweiz einwandern.

Hochauflösende Luftbilder – ausgewertet mit Techniken des maschinellen Lernens – können genutzt werden, um Erfolgsindikatoren für Bauprojekte in der Schweiz zu erstellen. Bisher war es nicht möglich, zu messen, ob geplante Bauprojekte umgesetzt wurden oder nicht. Erste Ergebnisse eines KOF-Pilotprojekts deuten darauf hin, dass vor allem nach der Zweitwohnungsinitiative von 2012 viele Bauvorhaben unvollendet blieben.

Im Vergleich zu Absolventinnen aus Studiengängen wie Recht oder Psychologie verfügen Studentinnen aus einem MINT-Studium ein Jahr nach Abschluss über höhere Gehälter, sind eher unbefristet beschäftigt und üben eher eine Führungsfunktion aus. Auch fünf Jahre nach Abschluss üben vier von fünf MINT-Absolventinnen eine Tätigkeit aus, für welche ein Abschluss aus ihrem Fach­bereich erforderlich ist. Insgesamt scheinen MINT-Absolventinnen zufrieden mit ihrer Erwerbs­situation zu sein.

Die Investitionserwartungen der Schweizer Unternehmen für dieses Jahr sind im Frühjahr positiver geworden im Vergleich zum Herbst vergangenen Jahres. Gemäss den Ergebnissen der halbjährlichen KOF Investitionsumfrage wollen die Unternehmen im Jahr 2022 ihre Anlageinvestitionen um nominal 7.5% erhöhen. Die zusätzlichen Mittel sollen vor allem in Bauprojekte fliessen. Gleichzeitig gewinnt der Umweltschutz als Investitionsmotiv weiter an Bedeutung.

Die Corona-Pandemie hat deutliche Spuren in der Schweizer Innovationslandschaft hinterlassen. Über ein Viertel der von der KOF befragten Unternehmen musste aufgrund der COVID-19-Krise ihre Innovationsprozesse stark bis sehr stark anpassen. Vor allem KMUs, Start-ups und international orientierte Unternehmen waren betroffen. Für knapp die Hälfte der Unternehmen steht COVID-19 im Zusammenhang mit einem Abbau der F&E- und Innovationsinvestitionen und einem Rückgang der Innovationskooperationen.

Welcher Typus von Unternehmen ist aus der F&E (Forschung und Entwicklung) ausgestiegen und welche Konsequenzen hat das für die wirtschaftliche Entwicklung der Schweiz? Diesen Fragen gehen die Autorin und die Autoren der Studie «What Makes Firms Stop Doing R&D in Switzerland?» nach. Dieser Beitrag widmet sich den Ergebnissen der ersten Frage: Welcher Typus von Unternehmen ist aus der F&E ausgestiegen?

Die sieben Schweizer Grossregionen unterscheiden sich teilweise deutlich hinsichtlich der Produktionsfaktoren, nicht jedoch hinsichtlich der Resultate des Innovationsprozesses. Die Unterschiede bei den Inputfaktoren scheinen primär durch strukturelle Faktoren bedingt zu sein. Es sind kleine Firmen in den Bau-​ und Dienstleistungsbranchen, welche diese Unterschiede bewirken. Gleichzeitig liefern diese Unternehmenstypen einen kleineren Beitrag zu den Resultaten des Innovationsprozesses.

Obwohl immer mehr Firmen die Vorteile der Digitalisierung erkennen und deshalb in entsprechende Technologien investieren, resultiert daraus nicht zwingend ein Produktivitätsgewinn. Eine neue Studie der KOF zeigt, in welchen Fällen eine Anpassung der Unternehmensorganisation eine erhöhte Wettbewerbsfähigkeit durch IT-Investitionen ermöglicht.

In der durch die Corona-Pandemie verursachten Wirtschaftskrise ist die Investitionstätigkeit der Schweizer Unternehmen im Jahr 2020 eingebrochen. Gemäss den Ergebnissen der halbjährlichen KOF Investitionsumfrage wollen die Unternehmen einige ihrer aufgeschobenen Investitionsprojekte im zweiten Pandemiejahr zwar nachholen. Jedem fünften Unternehmen fehlen dazu jedoch die finanziellen Ressourcen, was den Investitionsschub ausbremst.

Unternehmen erhoffen sich üblicherweise, dass Investitionen in digitale Technologien ihre Wettbewerbsfähigkeit steigern. Ein direkter Zusammenhang ist jedoch nicht erwiesen: Wie eine Studie der KOF zeigt, braucht es Innovationskraft, um die Produktivität mittels IT-Investitionen tatsächlich erhöhen zu können.

Schweizer Unternehmen sind mit immer mehr Problemen bei der IT-Sicherheit konfrontiert. Bei der Cyberabwehr gibt es deutliche Unterschiede zwischen den verschiedenen Unternehmenssektoren, teilweise herrscht grosser Nachholbedarf. Dabei ist eine effektive IT-Sicherheit Voraussetzung, um digitale Technologien produktivitätssteigernd zu nutzen.

Wie hoch ist die «Gründungsrate» in der Schweiz im Vergleich zu anderen Ländern? Was ist das Hauptmotiv der Schweizer Gründerinnen und Gründer? Welche Kompetenzen sind für eine Neugründung besonders relevant und welche Faktoren fördern die Innovationsperformance? Dieser Beitrag liefert einen Überblick der wichtigsten Erkenntnisse der KOF-Forschung zum Gründungsgeschehen in der Schweiz.

Häufig wird berichtet, dass neue Informations- und Kommunikationstechnologien insbesondere die Produktivität von hoch qualifizierten Arbeitnehmenden erhöhen. Die meisten Forschungsarbeiten dazu beziehen sich jedoch nur auf Angestellte mit Universitätsabschluss. Eine neue Studie untersucht den Einfluss dieser Technologien auf die Produktivität von Angestellten unterschiedlicher Bildungsniveaus.

Firmen, die in die Verbesserung von Produkten und Produktionsprozessen investieren, können ihre Produktivität deutlich erhöhen. Das zeigt eine Studie von Forschenden der KOF und des deutschen ZEW. Der Zusammenhang gilt besonders für Unternehmen, die sehr starkem internationalen Wettbewerb ausgesetzt sind. Die Investitionen spielen also offenbar eine wichtige Rolle bei der Sicherung von Wettbewerbsvorteilen.

Eine neue Datenbank ermöglicht es, weltweite Patentanmeldungen geografisch zu verorten. So lassen sich Technologiecluster analysieren und die Patenttätigkeiten von Ländern und Städten vergleichen. Auch für die Politik sind die Daten relevant.

Der Anteil von Schweizer Firmen, die Forschung und Entwicklung betreiben, ist in den letzten Jahren gesunken. Auch der Anteil der Unternehmen mit Prozess- und Produktinnovationen ist zurückgegangen. Gemessen an diesen Indikatoren, ist die Schweiz punkto Innovationen ins europäische Mittelfeld abgerutscht.

Die Schweizer Politik berät derzeit über einen Katalog von Massnahmen, mit denen die Klimapolitik angepasst werden soll. Dabei spielt auch das Verhalten von Unternehmen eine wichtige Rolle. Studien der KOF zeigen: Die Wirkungen energiepolitischer Massnahmen auf Firmen hängen wesentlich von den Preisen für neue Energietechnologien und den Energiekosten ab.

Digitale Technologien stellen für den Arbeitsmarkt eine grosse Herausforderung dar. Eine neue Studie zeigt: Investieren Schweizer Firmen in die Digitalisierung, gehen zwar gewisse Arbeitsplätze verloren. Unter dem Strich kommen aber mehr neue Stellen dazu.

Welche Rolle spielt die Kultur bei der Gründung von Unternehmen? Eine neue Studie hat diese Frage anhand der Schweizer Sprachregionen untersucht. Sie zeigt, dass es beim Unternehmertum durchaus kulturelle Unterschiede gibt. So gründen Schweizer mit Heimatort im deutschsprachigen Kulturraum eher Firmen als solche aus dem französischsprachigen Teil. 

Immer wieder liest man über den Diebstahl von Daten – ob von Unternehmen oder wie jüngst von Politikern in Deutschland. Wie gut sind Unternehmen in der Schweiz gegen Angriffe auf ihre Daten geschützt? Sind grössere Firmen besser geschützt als kleinere? Im Rahmen der KOF Innovationsumfrage gingen die Autoren dieser Frage nach.

Wie haben sich Kooperationen in der Forschung und Entwicklung (F&E) und der Technologiebeschaffung zwischen Industrie- und Schwellenländern entwickelt? Eine neue Untersuchung zeigt, dass Europa den nordamerikanischen Staaten noch hinterherhinkt, was die Anzahl der Kooperationen mit Schwellenländern angeht.

Die KOF untersuchte im Auftrag des Staatssekretariats für Bildung, Forschung und Innovation (SBFI) die Innovationsaktivitäten der Schweizer Wirtschaft in der Periode 2014 bis 2016. Die Umfrage umfasste privatwirtschaftliche Unternehmen des Industriesektors, des Bausektors und des Dienstleistungssektors. Für die Schweizer Firmen scheint es schwieriger und kostspieliger geworden zu sein, innovativ zu sein.

Haben Firmen etwas davon, wenn andere Firmen im Ausland tätig sind? Eine neue Studie der KOF gibt Hinweise, dass «Heimfirmen» in der Schweiz von der Wissensaktivität anderer Schweizer Firmen im Ausland profitieren, und zwar hinsichtlich ihrer Innovationsleistung wie auch ihrer Produktivität.

Ohne Innovation gibt es keinen Konjunkturzyklus – das war eine bekannte Behauptung von Joseph Schumpeter. Andrin Spescha und Martin Wörter untersuchen in einer neuen Publikation diese Schumpetersche Hypothese mit Schweizer Daten. Es zeigt sich, dass in der Tat eine Beziehung zwischen Innovation und Konjunkturzyklen besteht.

Der zweite Beitrag zum Stand der Digitalisierung in der Schweiz – nach einer Beschreibung der gesuchten Arbeitnehmerkompetenzen im vorherigen Bulletin – widmet sich den möglichen Digitalisierungszielen Schweizer Unternehmen. Es zeigt sich, dass die Firmen sich vor allem Effizienzsteigerungen erhoffen.

Im Jahr 2016 haben Forscherinnen und Forscher der ETH Zürich und der FHNW in der ersten repräsentativen Erhebung zur Digitalisierung bei Unternehmen in der Schweiz Firmen nach dem Stand ihrer Digitalisierung befragt. Im ersten von zwei Beiträgen im KOF Bulletin, der auf einer neuen Auswertung basiert, gehen sie der Frage nach, welche Mitarbeiter-Kompetenzen die Firmen angesichts der Digitalisierung für nötig erachten. Es zeigt sich: Viele Arbeitnehmende verfügen nicht über die gesuchten Kompetenzen.

Ein Produkt von der Idee bis zur Marktreife zu entwickeln, ist ein steiniger und mitunter kostenintensiver Prozess. Daher sollte ein Unternehmen diesen Prozess möglichst geheim halten, damit kein Mitbewerber Wind davon bekommt. Dies ist der klassische, aber nicht immer der beste Ansatz, wie neue Untersuchungen von Georg von Krogh, Torbjørn Netland und Martin Wörter zeigen.

Viele Unternehmer in der Schweiz sagen, dass die Personenfreizügigkeit zentral für den Erfolg ihres Unternehmens ist. Doch hat die Personenfreizügigkeit die Firmen wirklich grösser, produktiver und innovativer gemacht? Eine neue KOF Studie zeigt: Ja, die Firmen wurden grösser und innovativer. Sie entschieden sich wegen der Personenfreizügigkeit sogar, vermehrt in der Schweiz zu produzieren.

Unternehmen in der Schweiz gehören nach wie vor zu den innovationsstärksten der Welt. Allerdings hat der Anteil von Innovatoren nachgelassen. Bei denjenigen Unternehmen, die Innovationen generierten, stieg aber der Anteil der Innovationsausgaben am Umsatz an. Das zeigen die Ergebnisse der 10. Innovationserhebung zur Schweizer Wirtschaft für die Jahre 2012 bis 2014.

Warum entwickeln und setzen Unternehmen neue Energietechnologien ein – oder nicht: Dieser Frage ging ein internationales Forscherteam im Rahmen des nationalen Forschungsprogramms «Steuerung des Energieverbrauchs» nach.